Elektroingenieur Entwicklung (a) 100%
RWM Schweiz AG in Zürich
Rheinmetall
/ Elektroingenieur Entwicklung (a) 100%
Ref.-Nr.:
CH00344
Anstellungsart:
Vollzeit
Vertragsart:
Unbefristeter Vertrag
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Wir suchen für diese neu geschaffene Stelle, und als Ergänzung zum bestehenden Entwicklungs-Team, eine motivierte und selbständige Persönlichkeit (erfahrene Berufsfachperson, gerne auch Hochschulabgänger), die sich in einem breiten Tätigkeitsfeld einbringen und diesen mitgestalten will.
- Mitarbeit in den verschiedenen Entwicklungsprojekten
- Fachspezialist und Ansprechpartner für den Anteil Elektronik
- Verantwortung für den elektronischen Anteil der Produkte innerhalb der Entwicklung; von der Konzept- über die Entwicklungs- bis hin zur Serienphase
- Evaluation und Erprobung neuer Technologien im Fachgebiet
- Zusammenarbeit mit teils internationalen, externen Entwicklungspartnern
- Serienbetreuung eingeführter, elektronischer Systeme
- Überarbeitung und Einbringung von Verbesserungen (preislich, technisch)
- Obsoleszenz-Bereinigungen
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Studium als Elektroingenieur FH oder Uni/ETH Fachrichtung Elektrotechnik
- Simulationsanwendungs-Kenntnisse (Spiece, Matlab) sowie Kenntnisse in der Schaltungsentwicklung
- Erfahrung in der Programmierung von Mikrokontroller
- Grundlagenwissen und keine Berührungsängste mit Mechanik
- Fundierte MS-Office Kenntnisse
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative, eine präzise und strukturierte Arbeitsweise sowie Belastbarkeit und Dienstleistungsorientierung
Für die Besetzung dieser Position bevorzugen wir Direktbewerbungen durch Kandidaten.
WAS WIR IHNEN BIETEN
- Auf Sie wartet eine sehr interessante und anspruchsvolle Fachaufgabe mit viel Gestaltungsfreiheit über den gesamten Lebenszyklus der Produkte.
- sehr grosse Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Produktentstehung
- Einführung und Unterstützung durch motivierte Team-Kollegen
- Interessante Technologie und ein internationales Umfeld
- Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt, Bushaltestelle vor dem Haus
- Pool-Parkplätze im nahe gelegenen Parkhaus (CHF 80 pro Monat)
- Motorrad- und Fahrradparkplätze auf dem Firmenareal
- Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
- Je nach Alter 5 - 6 Wochen Ferien
- Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
- Brückentage
- 40 h/Woche plus 1 h Vorholzeit
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bzw. 20 Tage Vaterschaftsurlaub bei 100% Lohn
- Im Krankheitsfall 100% Gehaltsfortzahlung bis max. 730. Tag
- Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente)
- Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Isabel Pisano
